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我校举行二三级教授座谈会
2019-08-07 17:46:00    来源:本站原创    作者:jshshin
我校举行二三级教授座谈会  

为了充分发挥好学科带头人在我校学科建设、人才培养、科学研究和队伍建设等方面的引领和示范作用,12月26日上午,我校在金花校区第三会议室召开了二三级教授座谈会。校长高岭、副校长王进富和我校部分二三级教授参加座谈会,会议由副校长殷永建主持。

会上,王进富首先介绍了我校学科建设的总体情况,并围绕一流学科建设目标总体要求,聚焦学科建设基本条件和关键指标,重点从师资队伍与水平、科学研究与贡献等方面进行了详细解读和具体说明,对学校计划重点建设学科的学科带头人与学术骨干条件进行系统分析和深入阐述。殷永建从师资队伍建设目标、现状、成效及不足和今后举措等四个方面详细阐述和介绍了学校师资队伍总体情况,他表示今后要统筹好“数量与质量”“结构与层次”“近期与远期”三个关系,进一步理顺人才工作体制机制,广泛凝聚人才强校人才兴校共识。各参会教授聚焦会议主题,围绕人才培养、学科建设、科学研究、学科建设、条件建设、团队建设、青年教师队伍培养、平台建设、学科带头人作用发挥等方面,结合自身实际,逐一发言,深入讨论,提出了许多好的建议和意见,座谈会现场气氛热烈,互动踊跃。

高岭在认真听取了各位教授的发言后,他在讲话中首先对大家的所提的建议和意见表示充分肯定。他强调,一是教师队伍是学校发展的基础,学校提出的教师队伍发展目标是为了更好地支撑和服务学校事业发展,两个目标是辩证相统一的。二是高度重视教师队伍的引进与培养,要统筹好增量与存量之间关系,坚持做大增量,激活存量。三是全面把握结构与质量的关系,各学院要创新举措,敢于实践,从善如流,加大学科带头人和学科团队的引进与培养。他指出,要高度重视研究生教育培养,发挥好研究生导师作为研究生培养的主体地位,大力支持研究生开展学术交流和科学研究,不断提升研究生培养质量。

在随后的讲话中针对学校近期重点工作,他指出,一要持续加大一流学科建设。学校具有百余年发展历史,伴随着国家改革开放的伟大进程,壮大于纺织服装工业的宏伟历程。要强化内涵建设,坚持特色,加大学科交叉融合,凝心聚力,深化改革,提升办学层次和水平,扩大学校影响力,支撑教学研究型大学奋斗目标。二要持续深化考核体制机制改革,深入理解考核内涵,强化考核正向激励,加大分类指导,鼓励学院建立符合自身学科特点和队伍特色的考核方式,调动教师队伍干事创业的积极性和主动性。三要持续强化学院办学的主体地位。不断提升校院两级治理体系和治理能力建设,优化资源配置,采取有效措施强化学院在人才培养和科学研究的主体地位,统筹好教学与科研之间的关系,推进教学和科研的深度融合,促进教研相长。

最后针对高层次师资队伍建设,他强调指出,要扩大视野,坚守立德树人本色,坚持信仰与追求;要深度融入,将自身优势完全融入教学科研、人才培养和科学研究的方方面面,促进学校事业发展;要积极奉献,强化责任意识,提升境界,支持团队建设和青年教师成长,为学校事业发展贡献智慧和力量,助力学校追赶超越和争创一流。(撰稿:巨孔亮 审核:张卫东)